作为一名皮肤病专家，我了解到公务员不能患有牛皮癣的说法较多传播于社会中。但在我的观念里，这种说法是不准确的。
首先，我们需要明确一点：牛皮癣是一种常见的皮肤疾病，患者并非因此失去了正常工作的资格。因此，无论是从法律上还是医学上，都不存在“公务员不能患有牛皮癣”的规定或要求。反而，在国内相关法规、规章或政策中，均未明确提及牛皮癣等皮肤疾病是公务员不能从事某些职业的因素。
其次，我认为我们应该以科学和客观的态度来看待牛皮癣。既然已经确定牛皮癣不属于可以影响工作者从事职业的禁忌因素，我们就没有必要过度关注其可能引起的职业影响问题了。事实上，大部分的牛皮癣患者都能够正常工作、生活，只有个别严重病例才会影响到日常生活和就业。
最后，我建议那些患有牛皮癣的公务员朋友要引起足够的重视，接受规范和有效的治疗。同时，也应该关注自身的职业福利、权益问题，如劳动合同、保险、福利、休假等方面的维护。因为，公务员在职业上也享有相应的法律保障和权益，包括职业训练、评估、晋升和职称评定等方面的支持。
综上所述，我们不应该过度强调牛皮癣对公务员工作的影响，而是应该让广大公务员患者了解该病的科学和客观知识，从而能够更好地处理相关问题和工作。
